各位睦隆的家人们：

值此辞旧迎新的美好时刻，我感慨万千，睦隆又与大家携手共同走过了一个春秋。在此，我代表公司董事会向辛苦工作一年的员工以及奋斗在市场一线的代理商们致以节日的问候和诚挚的祝福。祝愿大家新春愉快、合家幸福、龙年大吉！

    刚刚过去的2011年，是公司逐步迈向规模化和规范化发展的奠基年。虽然外部环境严峻异常，虽然我们历经艰辛，但是，我们依然在稳步发展中寻求突破：

首先，2011年，我们健全公司职能机构，在广州成立营运中心，有效加大公司对人力资源和社会资源的整合力度、提升了营销管理水平。

其次，我们加快渠道建设，四川、杭州、辽宁、贵州、江苏、江西、山西等多地加入睦隆代理商队伍，使得睦隆全国渠道建设得到了实质性的发展。

再次，公司积极完善睦隆世家专卖连锁运营体系并广泛推广专卖连锁理念，加大了睦隆世家在广东省内的销售网点，在广东省内相继增开了13家专卖连锁店面；借2012年春夏新品订货会向广大代理商推广“领航家居服大连锁时代”的发展理念，号召代理商共同发展家居服专卖连锁事业。

另外，公司继续高度重视产品质量，在全公司掀起了“质量是品牌的生命线”的“质量月”学习热潮，使全体员工形成了统一的质量价值观，对促进睦隆产品质量提升具有积极作用。

过去的一年，公司员工的福利和生活条件也得到了较大改善。我们建立了职工书屋，扩大员工知识面、丰富员工业余生活；在员工宿舍安装了中央淋浴系统，让员工轻松享受热水淋浴的幸福，感受如家一般的温馨舒适。

“雄关漫道真如铁，而今迈步重头越”。2011年已经过去，未来还需要我们去开拓、进取。展望2012年，我只强调几个关键词：

首先是坚守。睦隆的发展始终会坚守三个原则：文化、品质和专注。

睦隆自身有着一种固有的气质和风格，不同的人对他有不同的理解。也许是审时度势，勇于创新；也许是严谨规范，稳扎稳打；也许是同甘共苦，互相帮扶。总之，这些都是睦隆多年经营的结果，也是睦隆一直以来赢得客户信赖的基础。因此，在这里，我希望我们能够将睦隆的这种风格转化为我们独有的竞争力，转化为睦隆驰骋市场的利器。

成立多年来，我们顺应市场规律、追求客户满意的方针始终未曾改变。然而，不管如何顺应、如何追求，我们都始终坚守着“品质”这个原则。因此，在2012年，我们要继续重视产品品质，狠抓产品质量，让质量观念深入人心，让睦隆优良的品质打动每一位客户的心。

睦隆以制衣起家，先后创立了“睦隆男装”、“雅宝路”、“睦隆世家”三个品牌。无论哪个品牌的创立，公司始终都坚持品牌化发展的经营战略，故睦隆被授予“中国纺织服装商业20年杰出企业”的荣誉。因此，制衣对睦隆来说是专业，而品牌化发展则是我们一直以来专注的事业。在2012年，我们会继续走专业化发展的道路，专注于睦隆品牌建设，稳步拓展市场，让睦隆产品走入千家万户。

今天，我要强调的第二个关键字是“创新”。

邓小平说过“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力”。对于服装企业来讲，创新更是这样，它是一个企业、一个品牌永藻生机的源泉。因此，在2012年，我们要继续坚持创新。男装上，我们继续在产品上寻求突破，深入研究国际潮流动态，让我们的产品更符合现代人的穿衣理念。家居服上，我们要不断地拓展国内市场，让睦隆世家进驻空白区域。另外，大内衣作为睦隆世家一个新开发的品类，亟待完善。故我们在2012年将重点在大内衣上寻求突破，让大内衣更有标识性，并让其成为推动睦隆世家发展、占有市场的有力武器。

今天所讲的第三个关键字就是前行之路。

各位睦隆的家人们，未来的路还很长，我们必须要用更加清晰的战略定位，用更加科学的模式思考，脚踏实地稳健发展。我们会：更加注重提高公司收入增长的质量和效益，在追求自身发展的同时，带动我们的合作伙伴们共同发展；在关注品质提升的前提下，大力实施竞争性成本优势；注重经营方式的转变和人力资源的统筹规划；进一步自主创新，完善考核机制，充分发挥核心员工的积极性；注重改善员工的工作和生活条件，保持公司和谐、稳定、全面的发展。

新的一年将开启新的希望，新的一年将承载着更多的梦想。各位兄弟姐妹们，新的一年，给我们提供了机会也提出了挑战，我们任重道远！所以，我们必须要戒骄戒躁、精益求精，迎难而上、居安思危；我们要以昂扬的姿态、积极的心态去开拓创新，以新的步伐、新的业绩去谱写新的篇章、再创新的辉煌！我相信，只要我们同心协力，睦隆的步伐一定可以迈得更加坚实、更加稳健，睦隆的明天一定会在我们的创造下更加美好！